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政府办主任述职报告七篇

述职报告范文 相关范文 编辑?#21512;?#26704; 发?#38469;?#38388;:2019/10/30

政府办主任述职报告七篇

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【篇一】

尊敬的领导、同志们:

过去的一年,是?#20197;?#21306;政府办公室履行主任职责的第二年。在区委、区政府的正确领导下,在人大及其常委会的监督支持下,我团结班子成员,紧紧依靠办公室的全体同志,立足本职岗位,认真履行办公室工作职责,努力发挥?#25991;?#21161;手作用,较好地完成了本职工作。现述职述廉如下,请予审评:

一、不断学习,提高政治素养和履职能力

办公室工作涉及各个方面,又担负着区政府的运转枢纽的作用,责任重大。需要有很好的政治素养、较高的知识水平,才能真正担负起履行职责的任务。故此,我经常抓住机会学习:一是抓住会议、培训、讲座等机会学习。凡此,我都能积极参加,认真学习做好笔记;二是抽时间自学,先后学习了《十九大报告》、《国务院贯彻依法行政纲要》、《中华人民共和国行证许可法》及培训教材和人文管理学专著等十余本,增长了知识、开阔了视野;三是向同事、同行和领导学习,学习他们好的工作方法、处事能力、创新思维和对复杂工作的解决思路和办法。通过向各方学习,提高了自己认识事物的政治敏感度,处理事务的正确能力,获益匪浅。

二、廉洁自律,规范做人言行和做事准则

作为办公室的主要负责人,?#39029;?#24120;提醒:自己的言行影响着同事们,全体成员的言行又关?#26723;?#25919;府的形象,事关重大。在公务活动和单位交往过程中,本人没收送礼金、有价证券和支付凭证?#35748;?#35937;;从未有过跑官要官情况,也没用公款支付属于私人消费的娱乐活动;个人及家庭成员的喜事活动,从未邀请过同事、上下级单位参加;本人及家庭成员?#25381;兇优?#23601;业和经商办企业情况,也从未参与各?#24535;?#27982;、经营性中介活动?#38405;?#21462;私利;从未参与过赌博,也没在“住房、公务用车、通信工具”?#30830;?#38754;超标准。总之,本人能经常对照“两个条例”检讨自己,规范自己做人言行和做事准则。

三、勤勉工作,团结同事依法履行职责

1、正确把握定位,认真履行职责。办公室处于承上启下、联系左右、协调各方的重要地位,担负着参与政务、管理事务、综合服务的重要职责,在协助政府职能过程中发挥运转枢纽和?#25991;?#21161;手作用。作为办公室主任,我身感责任重大,不敢懈担首先,我进一步熟悉办公室的三定方案和各项规定,积极主动学习上级对办公室工作要求的文件、报告和讲话,学习先进地方和部门做好办公室工作的经验,在实践中深刻领会办公室的职责、定位和作用,树立好三种意识,即大局意识、发展意识和服务意识,把握好在领导面前的?#25991;?#36741;政和部门之间的协调服务的定位以及单位内部的工作领班的定位。

其二,抓好班子建设,发挥?#21734;?#31934;神。班子是?#21734;?#30340;核心,是实现?#21734;?#25112;斗力的中坚,为此,我着重抓了二件事:一是党总支和党支部的建设,重新配齐了?#31508;?#35760;、委员,明确了分工和职责。因为,办公室人员中90%以上是中共党员,抓好党建有利于发挥全体党员的积极性,促进各项工作的开展;二是总支分工与主任行政分工相结合,有利于发挥?#21734;?#31934;神,相互支持。其三,对于办公室工作中遇到的难点和重点问题,都能主动担负起来,深入实际、调查研究、协调各方妥?#24179;?#20915;。

2、营造和谐氛围,提高工作效率。办公室工作涉及社会的方方面面,要正确地履行好自己的职责,不努力掌握各种知识是不行的。因此,我分别从软、?#24067;?#20004;方面入手?#20445;?#25235;好建设、提高办事效率。一方面,无论是总支还是在主任办公会上都强调学习,不断进取,营造崇尚学习,鼓励创新,积极向上的文化氛围。如有利于工作的学习和培训鼓励和支持参加;有助于提高素质的书和报刊单位订购;大力支持同事间的学习、座谈和交流活动,提倡新老同事间的学习互助;班子成员间的分工负责、相互支持、相互补位已成风?#23567;?/p>

另一方,加强财务管理,充分利用资金,完善办公设备,提供高效的工作条件。我利用电脑财务软件,记录办公室的每一笔开支,掌握支出状况,及时?#27835;?#38382;题,节约不必要的开支,使全年的预算支出尽可能地保障办公支出和设备的更新、完善。通过这些努力,办公室的信息传递速度加快,自动化提高,办公条件大为改善。班子成员、团结一致,心想一块、劲使一处,带领?#21734;櫻?#40784;心协力,办公效率大为提高。

3、加强制度建设,重抓?#35762;?#33853;实。制度是保障工作正常运转的前提,?#35762;?#26159;确保工作具体落实的关键。在我的主持下,办公室制定完善了印章管理、收发文件等数项规定和制度、规范了工作程序;建立健全了内?#38752;?#23460;工作职责和管理办法;制定了工作职责?#35762;煒己?#21150;法等。全办上下形成了踏实工作,?#34892;?#36816;转,事事有?#35762;歟?#20214;件能落实的良好局面。

过去的一年,如果?#31561;?#24471;了一些成绩也是在领导的关心和帮助、全体同事的共同努力下取得的,本人只是做了应该做的本职工作,距离党和人民的要求还有较大差距。在新的一年里,认真贯彻落实上级党委、政府的各项方针、政策和任务,积极践?#23567;?#19977;个代表”重要思想,进一步完善监督和?#35762;?#26426;制,通过更?#20248;?#21147;学习和工作,更好地完成本职工作。

【篇二】

尊敬的领导、同志们:

今年以来,?#20197;詵志?#20826;组的正确领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指?#36857;?#25353;照局党风廉政建设工作会议精神,坚持以做好?#25991;?#21161;手为主题,以搞好服务保障为主线,始?#29031;?#25569;工作的主动权,在抓好办公室工作的同时不放松党风廉政建设,全面落实党风廉政建设责任制的各项规定,抓个人,带队伍,坚?#32844;?#25945;育、管理、监督相结合,切实负起了党风廉政建设的责任。

一、着眼防范,立足自身教育,为廉政建设责任制的深入开展奠定了坚实的思想基础。

一是强化自身素质,提高“防腐”免疫力。注重把廉政建设理论学习同政治理论学习有机结合起来,浓厚学习氛围,搞活学习形式,扩大学习范围,增强学习效果。开展理论学习,坚定理想信念,开展条规教育,常念“紧箍咒?#20445;?#26089;打“预防针?#20445;?#27975;注“防腐剂?#34180;?#20170;年以来,相继观看反腐败电教片、收看十九大报告会及学习讨论活动等,通过经常性、多?#20013;问?#30340;党性、党风、党纪和廉政教育,使我树立了正确的权利观、地位观、利益观,进一步认识到了廉政建设的重要性,廉洁自律的必要性和违法违纪的危害性,增强了在新形势下拒腐防变的能力,积极做“三个代表”的忠实实践者。

二是着眼大?#27835;?#23450;,积极做好办公室工作。认真对待群众来信、来访,及时妥善处理干部?#20174;?#30340;问题,做到了热情接待,耐心疏?#36857;?#30495;诚服务。保证了?#24535;?#30340;正常办公秩序和后勤保障。

二、高度重视,认真履行职责,工作指导到位。

为切实搞好廉政建设责任制工作,我站在讲政治、讲大局的高度,充分认识廉政建设责任制及反腐败斗争的重要性,始终把廉政建设责任制工作当作大事、要事来抓。我把廉政建设责任制摆在了重要议事日程,多?#25569;?#24320;办公室会议,研究、部署廉政建设工作,做到早研究、早部署。平时,在不同地点、不同场合不失时机地利用正反两方面的典型,对廉政问题经常讲、多次讲、反复讲,?#20197;?#22240;、说危害,教育干部要从身边人、身边事中吸取教?#25285;?#32819;边警钟长鸣,心中筑起道德和法纪两道防线;同时,还定期组织检查、指导、办公室各项工作部署和落实情况,听取工作进展情况汇报,了解目标落实情况,查漏补?#20445;?#37319;取措施,加大工作力度,促进廉政建设顺利开展。

三、结合工作实际,狠抓目标落实,务求取得实效。

实行廉政建设责任制,根本在落实,关键在行动。在认真?#27835;觥?#30740;究责任目标的基础上,我提出了“抓深入、抓规范、抓提高”的工作思路,不断加大工作力度,真正在落实上下工夫,靠实际行动求成效。

一是对办公室工作详细进行分工,推进落实。根据?#24535;?#19979;达的廉政建设责任制目标,本着“谁主管谁负责”的原则,认真履?#23567;?#31532;一责任人”的职责。做到了“千斤重担大家挑,人人肩上?#24515;?#26631;?#20445;?#26126;确了岗位职责,保证了政令畅通,切实做到了有方案、有措施、有落实、有检查,实现了廉政建设工作任务?#23578;?#21464;实,由软变硬,由模糊变清晰。

二是建章立制,确保落实。先后完善了《机动车辆管理制度》、?#26029;?#38450;管理制度》、《大宗物资采购制度》、《?#31243;?#31649;理制度》、?#30563;?#24453;管理制度》、《固定资产管理制度》等一系列制度,进一步规范领导干部的从政行为,强化干部权力运用的?#38469;?#20174;根本上铲除滋生腐败的土壤。

三是加大管理力度,全面落实。在完善规范、强化管理、严肃执纪上下工夫,完善了集中采?#21512;?#20851;制度和办法,使“同?#26102;?#20215;,同价比优,同优比服务”的标准和“管办分离,相互制衡”的原则、“采购(招标)、验货、付款”三分离的运行机制得到了认真落实。确保了公平、公正、公开原则在工作中的落实。

四、身先士卒,身体力行,为党风廉政建设责任制的落实起到了示范作用。

在工作中,我以身作则,?#32454;?#32500;护和遵守政治纪律,严守党的机密,不信谣,不传谣;在工程立项及?#22411;?#26631;、资金分配使用、物资采购方面都坚持原则,严守纪律,不以任何方?#36739;?#26377;关方面和个人施加影响;生活中遵纪守法,无违反规定经商办企业行为;不利用公款大吃大喝或到歌厅、夜总会高消费;不存在借开会、考察、培?#26723;?#21517;义变相公费旅游、和公款出国旅游的问题;未发生需要申报的重大事项;在配备通讯工具、交通工具及个人住房方面,?#32454;?#25353;国家有关规定执?#23567;?#36523;体力行,对党风廉政建设责任制工作的落实起到了很好的促进作用。


总之,20xx年,按照?#24535;?#20826;风廉政建设责任制工作部署,能够做到高度重视,精心组织,积极推进,狠抓落实,使党风廉政建设工作得以顺利推进。一是对落实廉政建设责任制工作重要性的认识进一步提高,工作主动性进一步增强。二是增强了廉洁自律意识和贯彻执行党的各项方针政策的自觉性和责任意识。三是激发了奋发?#35760;俊?#24320;拓创新的进取意识,形成了干事创业的良好氛围。四是维护了改革、发展、稳定的工作大局,促进了各项事业的健康发展.

【篇三】

尊敬的领导、同志们:

我于*年开始担任区政府办公室主任职务。几年来,在区委、区政府的正确领导下,在同志们的热心帮助和支持下,扎实工作,勤政务实,廉洁自律,努力实践全心全意为人民服务的宗?#36857;?#33258;觉履行党风廉政建设责任制,促进了各项工作的顺利开展。

一、提高认识,增强反腐倡廉的信心

实事求是地讲,过去我对廉政建设的重大意义认识不是很高,通过学习“xx大精神”和xx同志在xx届三中全会上所做的重要讲话以及吴官正同志的工作报告,结合近几年全国反腐败斗争的实例,尤其是观看慕绥新、马向东违法违纪警示教育片,我对党风廉政建设重大意义的认识有了新的提高。充分认识到党风廉政建设是促进改革开放、发展经济、保持社会稳定的重要保证,是实现党的宗旨的根本所在。

反对腐败又是党风廉政建设的重要举措。纵观腐败现象,可以看到,腐败是对人民群众民主政治权力的粗暴践踏。腐败的本质特征是公共权力的滥用,即利用人民授予的公共权力谋取个人或小团体的私利。颠倒了主仆关?#25285;?#36829;背了广大人民群众的共同愿望和要求,腐败和核心内容是权钱交易,权钱交易出卖的是广大人民群众的公共权力,获取的是个人或少数人经济上的暴富,夺取了人民群众用血汗创造的财富。给国?#20063;?#20135;造成重大损失,败坏了社会风气。

人民群众是腐败的最大受害者,反腐倡廉是广大人民群众的一致愿望和共同呼声,是落实“三个代表”重要思想、代表和维护广大人民群众根本利益的重要政治保证。特别是在新旧体制转换、腐败现象多发高发的趋势下,在全国尚有几千万、全省尚有近几百万人民群众处于贫困生活水平的情况下,反腐倡廉直接关?#26723;?#20154;心向背和社会的稳定,对腐败问题解决得越好,越能得到广大人民群众的拥护,越能代表和维护人民群众的根本利益,对于保证党和国家的长治久安具有十分重要的现实意义。

二、严于律已,认真执行党员领导干部廉洁从政的各项规定

几年来,我始终坚持党性原则,?#32454;?#35201;求自己,廉洁从政,艰苦朴素,淡泊名利,自觉?#31181;?#21508;种腐朽思想和消极腐败现象的?#36136;矗?#24515;?#31561;?#20247;,扶贫帮困,努力实践“三个代表”的要求,为人民群众办好事、办实事、当好人民公仆。在执行领导干部不准利用职权、暗?#23613;?#32034;要、接受礼金、红包、有价证券和其它支付凭证等有关规定方面,我秉公办事,不给别人机会,?#32423;?#36935;到要答谢的人,?#39029;?#24120;批评教育他们,给他们讲明道理。

在执行领导干部不准利用职权和职务影响配偶、?#20248;?#20146;属经商办企业有关规定和执行领导干部不准通过婚丧嫁娶、乔迁新?#21360;⒆优?#21319;学、过生日、节假日、出国以及生病等借机敛财有关规定方面对亲属、?#20248;?#35201;求很严,?#20004;衩挥?#19968;人经商办企业。在执行领导干部不准违反规定用公款购买、装修住房、不准用公款报销由自己承担的通讯费、不准占用公款进行盈利方面,我从自身做起,?#32454;?#25191;行财务制度,精打细算,?#32454;?#25511;制各项支出,杜绝浪费。

至于借机敛财,就更谈不上了。在执行领导干部严禁用公款大吃大喝和参加高消费健身、娱乐活动等有关规定方面,?#20197;?#25509;待上级领?#38469;保细?#36981;照标?#36857;?#19981;违反规定。在下基层时,也本着不给基层添麻烦的原则,极少在基层就餐,因特殊情况,需要基层招待时,只吃工作餐。在执行领导干部不准违反规定超标准或超范围购买小汽车、借用或占用其它单位小汽车、公车私用等有关规定方面,除工作用车外,从不私用,?#25381;?#20511;用或占用其它单位小汽车问题。

三、认真贯彻“两手抓,两手都要硬”的方针,抓好政府办系?#36710;?#39118;廉政建设

为了全面落实中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和中央、省委和市委反腐败工作会议精神,我始终把本系统的党风廉政建设当作大事抓紧抓好。在部署工作时,?#35757;?#39118;廉政建设工作当作重要内容一同部署,正是如此,政府办系统?#25381;谐?#29616;一例违法违纪案件,有力地促进了各项工作的全面开展。

一是抓政府办及分管部门领导干部廉洁自律工作。?#20197;?#25235;政府办系?#22330;?#19977;个代表”重要思想学习教育时,感到政府办班子成员和分管部门领导干部对廉政建设缺乏信心,认识不足,产生了廉政建设与已无关的错误思想,认为反腐败只不过是一种政治形式,解决不了根本问题。针对这种情况,我组织班子成员及分管部门的领导干部召开座谈会,共同讨论反腐败的典型案例,谈腐败现象给国家和人民造成的?#29616;?#25439;失。经过讨论,使大家提高了认识,增强了反腐倡廉的信心。我对班子成员及分管部门“?#35805;?#25163;”要求很严,教育他们必须起到表率作用。要求分管部门制定廉政计划,尤其强调要严守财经纪律,加强财务管理,不准占用公款。要求班子成员下基层尽可能不给基层单位添麻?#24120;?#26356;不允许对基层单位?#38405;每?#35201;,努力为基层单位和群众办实事办好事。

二是抓好管好本系统干部队伍廉政建设。反腐倡廉是一种人人有责,必须从人人做起,从小处抓起的党性党风建设工程,是为官为政者的必修课。对普通干部重点抓了职?#26723;?#24503;建设,定期?#24049;耍?#21152;强检查,发现问题及时纠正,树立了政府办系统干部队伍的良好形象。

几年来,?#20197;?#24265;洁自律和落实党风廉政建设责任制方面取得了一定成绩,但在实际工作中仍存在一定差距。如看到腐败分子层出不穷,对反腐倡廉的信心有时产生动摇,对?#25345;醒?#24265;政建设的有关精神学得不深不透,都需要在今后工作中不断改进。

今后,我一定努力学习邓小平理论和xx同志“三个代表”重要思想,加强修养,廉洁从政,做一个全心全意为人民服务的廉洁公仆。

【篇四】

按照要求,?#24535;?*年度抓党建工作情况报告如下:

一、履行职责情况

(一)深化学习教育,贯彻重要部署。一是切实加强政治理论学习。认真学习贯彻党的十九大和省十次党代会、?#24418;?#27425;党代会精神,自觉把学习党的十九大精神作为政治任务,采取召开专题研?#32844;唷?#24066;政府常务会、市政府中心组集体学习、班子扩大会、党员干部会等形式,学习贯?#25925;?#20061;大精神。二是扎实开展“两学一做”学习教育。自觉尊崇和学习党章,自觉履行党员义务,切实发挥党员模范带头作用。?#32454;?#33853;实“三会一课”制度,按要求组织召开办公室党组会、全体党员会、民主生活会。以《?#33539;?#20844;廉碑,算好人生账》和《以案为鉴、警钟长鸣,筑牢反腐防线》为题,市政府办公室党组书记、市政府秘书长王金启同志亲自为党员干部进行廉政党课教育。三是加强党员日常教育。坚?#32622;?#21608;二下午召开支部学习会议;举办了庆“七一”建党**周年晚会;积极组织参加全市学习宣传党的十九大精神电?#21448;?#35782;?#21917;?#33635;获“三等奖?#20445;?#32452;织开展了市政府办公室学习贯彻党的十九大精神知识?#21917;?#31215;极开展“引领工程”活动和一系列党员警示教育活动等,?#35757;?#21592;教育工作提高到了新水平。

(二)夯实基层基础,加强自身建设。一是机构设置到位。及时调整了机关党委办公室负责人,选调配强专职人员,充实了基层党建工作力量,确保基层党建“有人理事?#34180;?#20108;是活动阵地到位。加强基础设施建设,配备了专门活动场地和活动场所,确保基层党建“有地议事?#34180;?#19977;是经费保?#31995;?#20301;。加大对基层党组织运转经费?#24230;耄?#25353;标准、按月列支经费并落实到位。每个支部明确一位同志专门负责,确保基层党建“有钱办事?#34180;?#22235;是加强自身建设。完善党员信息采集录入,加强了党员精准管理。开展党员?#20449;?#21046;、设立党员示范岗、建立党员责任区,真正?#35757;?#21592;身份亮出来,?#35757;?#21592;责任义务扛起来,?#35757;?#21592;形象树起来。

(三)积极创新探索,铸就坚强堡垒。一是以落实责任为导向,扎紧织密制度笼子。以“三会一课”为基础,及时召开党组会、班子扩大会研究部署党建工作,做到与业务工作两手抓、两手硬、两促进。建立《党风廉政建设责任制度》、《廉政风险重点防控实施方案》、“三公?#26412;?#36153;公?#23613;?#30446;标?#24049;恕⒍讲?#30563;办等制度。形成了以制度管人管事、以制度规范程序的工作机制。二是以民主生活会为平台,扎实推进以?#22797;?#25913;。召开班?#29992;?#20027;生活会2次、基层党支部组织生活会4?#21361;?#28145;刻党性?#27835;觶?#26816;?#26377;?#20859;差距,?#20048;?#34619;蜓点水、水泼地皮湿。三是以落实责任为抓手,严肃纪律动真格。认真落实全面从?#29616;?#20826;主体责任,切实履?#23567;?#19968;岗双责?#20445;?#35201;求每一位班子成员管好自己的“一亩三分地?#20445;?#30563;促各科室制定个性化、特色化的“责任清单”和“岗位手册?#20445;?#21010;清决策、执行和监督责任。及时纠正思想不重视、责任不落实、制度不执行?#20219;?#39064;,倒逼责任落到实处。共约谈 12人,其中县处级党员干部6人、科级党员干部4人、?#35805;?#20826;员干部2人。

(?#27169;?#22362;持问题导向,转变工作作风。一是排查风险筑防线。坚持排查风险、排除风险,?#32622;?#21035;类,?#35856;?#28165;单。共查找廉政风险点57项,由各班子成员、各科室主动认领,对标对表。制定防控措施 101 项,一项一项抓整改、一个一个促落实,即知即改、即行即改,党员干部服务形象、公仆形象得到新的提升。二是强化履职转作风。当好?#25991;?#21161;手,搞好综合协调,强化督促检查,做好后勤保障。以身作则、率先垂范,树立?#39029;下?#32844;敢担当的作风,比学赶超夺先进,逢旗必扛争示范,营造了凝心聚力谋发展、撸起袖子加油干的浓厚氛围。

二、存在问题及原因?#27835;?/p>

(一)存在问题

1.抓党建工作?#23433;挥财薄?#35748;为抓党务工作太虚,?#25381;懈?#19994;务工作实在,不容易出成绩、出政绩,缺乏荣誉感和成就?#23567;C挥?#27491;确树立起围绕发展抓党建、抓好党建促发展的思想。

2.个别党员干?#38752;?#23637;党内批评?#23433;挥财薄?#22312;开展批评和自我批评时,讲客观、怕亮丑,讲和气、怕揭短,不敢涉及敏感问题、心存?#24605;桑?#19981;敢深刻剖析问题、触及灵魂,不敢一语中的、直?#25671;?#20260;疤?#20445;?#26377;批评自己时避实就虚、批评别人时无关痛痒的现象。

3.党内同级监督的支撑力?#23433;挥财薄?#22312;党内同级监督中,虽然距离较近,察?#30784;?#27604;较便利?#20445;?#20294;“督促?#27604;?#26174;得疲软无力。存在“下级监督上级太难,同级监督同级太软,组织监督时间太短”的现象,以及监督只落实在嘴上、纸上和会上的现象。

(二)原因?#27835;?/p>

1.对党建工作的重要性认识不足。部分党员干?#21487;?#23384;在重业务、轻党建的思想,党建工作摆不上应有的重要位置,认为业务工作是“硬指标?#20445;?#20826;建工作是“软任务?#34180;?#32570;乏搞好基层党建工作责任和激情,认为党建工作是上级的事、书记的事,不是自己的事。?#25381;?#23558;党建工作和业务工作结合起来、相辅相成、相互促进,?#29575;?#36896;成党建工作提速?#19979;?#21160;力不足、耐力不久。

2.不能用好批评与自我批评的武器。缺乏相互之间真查真批的意识,批评上级怕穿“鞋子?#20445;?#25209;评同级?#24459;恕?#38754;子?#20445;?#25209;评自己怕掉“架子?#20445;?#25209;评单位怕?#25671;?#29260;子?#20445;?#23548;致问题抓不准、根源挖不深、意见提不诚、措施摆不实。

3.对党要管党、从?#29616;?#20826;的重要性认识不深刻。对存在问题和弊端的危害性认识不足,认为存在一些小毛病、小问题,没啥大不了,不是“毒瘤?#20445;?#25439;害不了党的肌体,害怕?#26263;度?#21521;内?#20445;?#35748;为?#26696;?#32771;”是一阵子,?#29575;?#20826;内生活不够严肃,党内监?#35762;还?#21040;位。

三、下一步工作打算

(一)进一步夯实党建责任。统一思想和认识,凝聚智慧和力量,认真学习贯彻党的十九大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指?#36857;?#22362;定“四个自信?#20445;?#22686;强“四个意识?#20445;?#22362;决跟着?#25345;醒?#30340;“令旗?#24330;摺?#27169;范遵守执行党的纪律,加强党员教育与管理,认真履?#23567;?#19968;岗双责?#20445;?#20840;面落实主体责任,形成一级做给一级?#30784;?#19968;级带着一级干的局面。

(二)进一步加强党的建设。持续做好抓基层、打基础工作,始终把机关党建工作记在心上、抓在手上、落实在行动上,常抓常新,增强定力,切实做到守土有责、守土尽责,将基层党支部铸就成坚强战斗堡垒,努力打造办公室健康洁净的政治生态和风清气正的工作环?#22330;?/p>

(三)进一步推动党建与业务工作双融合。坚持党建与业务工作紧密结合、相互促进,不断增强自身发展的动力与活力,将党要管党、全面从?#29616;?#20826;持续推向深入。紧紧围绕“六区一中心”发展思路,紧盯“4233”奋斗目标,按照马上办抓落实的要求,勇于担?#20445;?#20027;动担责,履职尽责,为决胜全面建成小康社会、建设现代化新商丘贡献自己的全部力量!

【篇五】

**年,办公室按照市直机关工委的工作要求,我认真履行基层党建“第一责任人”工作职责,坚持身体力?#23567;?#20197;?#19979;?#19979;,突出“围绕效能抓党建,抓好党建促政务”原则,扎实推进机关各项工作深入开展,?#24535;?#20826;建工作有关情况报告如下,请予评议。

一、履行职责情况

(一)以学习贯彻上级重要精神为动力,牢记工作使命,深入推动“两学一做”制度化常态化。通过全办集中收看党的十九大开幕会、邀请市委?#25215;?#35762;师专题讲座、带头上党课宣讲《新思想新要求

讲政治守纪律》、开展网上答题、市级领导分别为所在支部讲党课及支部党员畅谈学习体会等多?#20013;问劍?#22312;全办广?#21512;?#36215;学习中央、省市委重要精神的热潮。全办党员干?#23458;?#36807;深入学习习近平总书记在我省考察工作时重要讲话和指示精神、省市委重要会议精神,准确把握“四个意识”和“四个自信?#20445;?#20999;实增强了全办党员干部学习贯彻上级精神的思想自觉和行动自觉,“两学一做”学习教育常态化制度化不断深入,各支部集中学习《中国共产?#36710;?#32452;工作条例(试行)》、《中国共产?#36710;?#21644;国?#19968;?#20851;基层组织工作条例》、《中国共产党支部工作条例(试行)》等制度条例,采取收?#30784;?#27036;样3》专题片和开展向黄群等同志学习等活动,突出“学?#34180;ⅰ?#20570;”结合,党员干部牢固树立了“四个意识?#20445;?#22686;强了履职奉献的动力。

(二)以推进学习型党组织建设为根本,突出素质提升,不断促进党员干部服务水平的提档升级。坚?#32844;?#23398;习作为提升党员素质和服务水平的重要前提,全年党组中心组学习13次、全办集中学习18?#21361;?#36992;请?#25215;?#25945;师授课2?#21361;?3个基层党支部共开展集中学习讨论240余?#21361;?#35266;看专题片6部,市领导讲党课5?#21361;?#21150;党组成员讲党课15?#21361;?#25903;部书记讲党课40余?#21361;?#19994;务骨干讲解制度4?#21361;?#20116;?#31181;?a href="/wenmi/yanjiang/jingcaiyanjiang/" class="word" target="_blank">演讲2人次。向党员干?#23458;?#33616;“强素质、做表率”读书活动参?#38469;?#30446;46个,订阅发放学习资料200余册,学习笔记人手1本,心得体会每人达4篇。组织全办104名在职党员干部参加1次“支部争星

党员积分”主题党建知识网上答题测试、1次《机关党内法规条例学习活动?#29575;?#21367;?#21453;?#39064;活动,1次“强本领、优环?#22330;?#20027;题学习活动网上和3次书面?#31449;?#31572;题活动,5次“龙江先锋初心课堂”党章答题活动,1次全省副处级以上干部宪法法律知识网上?#38469;?#27963;动。通过学习测试,进一步明确了形势任务,提升了适应工作的能力,切实增强了党员干部干事创业的荣誉?#23567;?#32039;迫感和使命?#23567;?/p>

(三)以抓好服务型党组织建设为重点,注重固本强基,?#34892;?#21457;挥基层党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用。认真执行民主集中制原则,坚持“三会一课?#34180;ⅰ?#19968;岗双责”制度,以实施“两强四双”?#35745;?#20026;?#34892;?#25163;?#21361;?#35748;真组织开展“五星级党支部”评选活动,带动全办党员干部在各项工作任务、劳动活动中发挥战斗堡垒作用。每月上报“四单五制”履职记实情况,全年发展预备党员1人,培养了5名入党积极分子,修改完善128名党员名册,调转23名党员组织关?#25285;?#19982;各基层党支部书记签订了党建工作目标责任状,完成办机关党委书记及专职?#31508;?#35760;增补、信息中心支部?#31508;?#35760;和纪检委员增补,制定?#21644;?a href="/wenmi/zongjie/gongzuojihua/" class="word" target="_blank">工作计划和党建活动经?#35328;?#31639;,抓好党员信息系?#24443;?#29702;、党员组织关系调转、党费核准收缴、制度重新梳理修缮、在职党员进社区报到等工作。**年度普法年度目标?#24049;耍?#24182;获得通报表扬;**年度全?#34892;?#20256;文化工作目标?#24049;耍?#24182;荣获“全?#34892;?#20256;思想文化工作目标?#24049;?#20808;进单位?#20445;?#21150;公?#19968;?#20851;第一、二、三、四、五及信息中心党支部均被授予市直机关**年度“五星级支部?#27604;?#35465;称号,使基层党组织焕发了生机活力。

(?#27169;?#20197;反腐倡廉和作风建设为保障,强化制度?#38469;?#31215;极树立了政府办公部门的良好形象。坚持以党风廉政建设为统领,认真贯彻落实全市党员干部作风整顿暨优化发展环境警示教育大会精神,?#32454;?#25191;行党风廉政建设的各项规定,严守“八项规定?#34180;ⅰ?#20845;条禁令?#34180;ⅰ?#20851;于移风易俗节俭办婚丧喜庆事宜的暂行办法》、《市直机关工作人员日常行为规范》及指纹?#35760;?#31561;规章制度,制发《党员干部作风整顿实施方案》、《市政府办开展解放思想推动高质量发展大讨论实施方案》,上报开展作风整顿优化营商环境调研报告,召开办党组专题民主生活会、支部组织生活会、基层党支部书记党建述职评议会议、全办作风整顿和解放思想大讨论动员大会,进一步明确新时代、新使命,推动各项工作取得更大突破。通过开展“以案明纪、以?#22797;?#25945;”活动,观?#30784;丁?#35201;钱?#26412;?#38271;的悲情人生》、《高墙里的生意经》等宣教片,参观监察法展板、精准扶贫?#35745;?#23637;,开展“转作风、优环?#22330;?#23398;习讨论、撰写心得体会等警示教育活动,用好监督执纪“四?#20013;?#24577;?#20445;?#22312;全办形成了强党性、?#31995;?#32426;、正党风的浓厚氛围。

(五)以深化机关文明建设为抓手,丰富创建载体,进一步营造文明和谐的机关工作氛围。加强文明单位创建工作常态化管理,组织干部职工参与清明节祭扫革命烈士陵墓、端午节江边?#35762;健?#24066;里各类专家讲座、职工篮球、“五人制足球?#34180;?#22260;棋?#28909;?#31561;活动,观看职工书画摄影?#35745;?#23637;、教育电影《邹碧华》、省十三?#26410;?#34920;大会第一?#20301;?#35758;、全国人大十三届一?#20301;?#35758;开幕会等,参加市直机关大讲堂4次、助残日参观义演及购买展品活动,市政府办党员与向阳天富社区开展清理碎石志愿服务活动等各项活动近20余?#21361;?#22312;?#25353;?#33410;?#34180;ⅰ?#19971;一”前夕慰问老干部和困?#35757;?#21592;10人次。“七一”期间,我办创新开展了?#20843;?#35835;红色家书、传承红色精神”活动,在佳木斯电?#26377;攣牌档?#25773;出;以支部为单位,录制了党员干部“对党说句心里话”微视?#25285;?#24182;在优酷视频播出;全办党员干部和各基层党支?#38752;?#23637;了重温入党誓词活动;各基层党支?#38752;?#23637;了党员微党课、参观红色基地等特色活动。“12·4”国家宪法日,制定了方案,?#33539;?#20102;“市政府办弘扬宪法精神,树立宪法权威”宣传口号,?#31243;?#23459;传画,组织党员干部关注、转发“黑龙江普法?#34180;?#20339;木斯普法”微信公众号。召开全办大会,举行宪法宣誓仪?#20581;?#21150;公室向佳木斯机关党建网、市普法办、市纪委等部门编制上报信息28篇,采纳刊登28条;办公室荣获五人足球?#28909;?#26368;佳?#21734;?#22870;、篮球?#28909;?#36947;?#36335;?#23578;奖、围棋?#28909;?#19968;名同志荣获第一名,丰富了干部职工文化生活,起到良好的示范作用。机关党建工作的深入开展,推动了“三服务”工作水平的不断提高,促进了政府工作规范高效?#34892;?#36816;转。

二、存在的问题原因

在总结成绩的同时,也清醒地看到自身存在的差距和不足,主要体现在:

一是办公室党建工作与业务工作成果相互转化促进方面还有待加强。办公室作为政府综合服务部门,工作任务繁杂,在发挥党建“?#22330;?#30340;功能方面力度还不够大,与政务工作结合得还不够紧密,特别是班子以外的工作,强调行政领导的时候多,发挥党组织作用解决问题的情况少。

二是在选择和活化活动载体方面树立创新思维和结合实际还有差距。在研究党建工作新形势、新任务、新要求方面前瞻思?#36857;?#24320;展工作习惯于老套路、?#24515;?#20110;旧模式,党建载体缺乏自主创新,满足于按照上级设计的载体往里装内容,缺少?#23653;?#28085;。

三是在完善党建工作机制提升服务效能方面还需要进一步加大力度。在制度执行上还存在时松时紧的现象,对带队伍、转作风、提效能、树形象方面,靠自觉的时候多、?#32454;?#35201;求的时候少。在落实党风廉政建设责任制方面抓得还比较笼?#24120;?#23545;党的各项规章、制度、纪律、规范执行还有不到位的地方,在防早防小防苗头方面做得还不够细致。

产生上述问题的原因:一是主动作为不够。宗?#23478;?#35782;淡薄,在树立正确的权力观方面还有偏差,工作中事业心、责任心和大局观念不强,真抓实干的作风树立得不牢固。二是缺乏责任担当。始终觉得政府综合服务部门属于“清水衙门?#20445;挥?#26435;力滥用的空间,在抓廉洁自律方面有所放松,遵规守纪的意识减弱,有时认为只要把握住大原则可不拘小节,?#25381;?#30495;正做到防微杜渐。三是缺乏创新精神。思想解放有时跟不上形势发展,?#27835;?#38382;题、解决问题还达不到较深层?#21361;?#24037;作应付眼前多,谋划长远少,满足于不出纰漏,工作中还缺乏敢为人先的精神。

三、下步工作的方法措施

2019年,我将认真履行好基层党建工作“第一责任人”的工作职责,按照市直机关工委的统一部署,继续认真抓好党建工作的落实,结合实际,改进作风,保持清正廉洁的政治本色,持续推进政务工作深入开展。

(一)增强履职意识,强化责任担当。深入学习贯彻习近平考察我省重要讲话和指示精神,坚持党对一切工作的领?#36857;?#20840;面落实党要管党、从?#29616;?#20826;的责任,带领机关党委班子抓好基层党建工作的落实,增强“四个意识?#20445;?#21457;挥办党组的领导核心作用、党员领导干部的表率作用、党支部的战斗堡垒作用、共产党员的先锋模范作用,以机关党建工作为统领,统一思想,统一行动,切实增强办公室的凝聚力、战斗力和创造力,带动全办党员进一步增?#23458;?#36523;“三服务”工作的热情,推动“两学一做”学习教育活动常态化制度化,落实好“一岗双责?#20445;?#25235;好党风廉政建设。

(二)树牢大局观念,突出真抓实干。一是强化思想建设。以建设学习型党组织为统领,重点开展学习贯彻中央、省市委最新精神的学习教育活动,以加强政治、业务、法律学习为主要内容,着力提升政策理论水平、文字综合能力、依法行政能力。二是加强组织建设。抓好机关党支部建设,增强组织纪律性,?#32454;?#25191;行各项规章制度。三是推动作风建设。以党风廉政建设为统领,推动“作风整顿

优化营商环?#22330;薄ⅰ?#35299;放思想推动高质量发展大讨论”活动取得更好的工作成果,推动机关作风的转变。四是注重机?#24179;?#35774;。明确职能定位,积极探索新形势下办公?#19968;?#20851;党建工作新规律,构建工作新格局。

(三)发挥表率作用,树立创新精神。坚持党务和政务工作两手抓、两结合、两促进,采取典型示范带动、完?#24179;背?#26426;制?#30830;?#27861;,发挥好自身的示范带动作用,明确有为才有位的观念,开创机关党建工作新局面坚持解放思想。锐意创新,不以固有的思维束缚手脚;坚持集思广益,群策群力,汇集各方的智慧争创佳绩。注重超前谋划,加快工作节奏,接受群众评?#26657;?#30830;保工作实效,以争创一流的决心、善作善成的信心、敢闯敢拼的勇气和无私无畏的担?#26412;?#31070;,促进“三服务”工作再规范、服务再优化、水平再提升。

【篇六】

我自**年x月xx日受任区人民政府办公室主任、机关党委书记以来,我?#39029;系?#30340;事?#25285;?#20005;于律己、?#32454;?#31649;理、全力协调、灵活运筹,圆满完成上级下达的各项任务。现将我履行职责的情况汇报于下:

一、依法履行职务情况

区政府办公室是政府的综合办事机构,是沟通上下、联系左右的枢纽和桥梁,是同级领导的直?#30828;文?#21644;助手部门。它所处的地位和工作性质,决定了区政府办公室是政府组成部门的核心室,是总?#25991;?#37096;、总协调部和总服务部。其基本职能是参与政务、管理事务、搞好服务。

办公室主任既是办公室的一员,肩负着为领导、为机关、为基层搞好服务的主要职责,同时又是办公室的领?#36857;?#25215;担着综合统筹办公室各方面工作,领导和带领好办公室队伍的重任。角色的双重性决定了其工作的特殊性,我是这样履职的:

一是坚持“谦虚、平等、公?#30465;?#27491;直”的原则,对上平等、谦和,服?#29992;?#20196;,?#25991;本?#21487;超前,决策毫不越权;对下尊重、亲和,以诚相待,综合力求周全,协调绝?#35805;?#25597;。做到了“对上服务”与“对下服务”的一致性。

二是坚持“求真务实、及时准确、服务中心、督促落实”的原则,树立决策追踪观点,抓好督促检查。“决策”是一项工作过程中的一个?#26041;冢?#37325;要的也是核心的问题,是“决策落实?#20445;?#20915;策的落实才是决策的意图、工作的目标。督促落实是?#25991;?#21161;手和办公室主任工作的?#26377;?#21644;重要的组成部分。工作中我始终把“调查研究、组织协调”与“点上核查、面上推动”结合起来力抓落实,做到“有决策(特别是重大决策)必?#35762;椋?#26377;?#35762;?#24517;有果”规程,实现了?#23433;文?#21161;手”与“督促检查”的一致性。

三是坚持“大局意识、全局观念”和“关键?#26041;凇?#37325;点突出”的原则。通盘运筹,繁而不乱,忙而?#34892;潁?#31361;出重点,兼顾?#35805;悖?#26460;绝“兵来将?#30149;?#27700;来土掩?#20445;?#24537;忙?#24503;等?#27493;伐零乱,顾此失彼,事倍功半,甚至是无所作为的不良现象,达到了“统揽全局”与“突出重点”的一致性。

四是坚持?#33324;?#23613;职守、公正办事、灵活?#34892;頡?#30340;原则。原则?#20808;?#20445;思想的统一,?#36739;?#30340;共同,行动的一致,不拿原则作交易送人情;原则下尊重同志的决定和选择,理解、信任和支持同志们的行为,给同志们一个展现开创性和活力的空间,克服“原则性不足,灵活性有余”和“灵活性不足,原则性有余”的不?#35760;?#21521;,达到了“坚持原则”与“灵活处理”的一致性。

五是坚持“少说空话,多做工作,扎扎实实,埋?#25151;?#24178;”和充分调动同志的积极性、能动性,首创精神,努力发挥整体效能的原则。尽职尽责,实事求是,?#20808;?#30495;真地做好自己应做的每一件工作。杜绝“磨磨嘴皮、敷衍塞责、承而不办、欺?#19979;?#19979;、弄虚作假,‘杀得猪?#26657;?#23601;是屠夫’”的不良行为。与时俱进,开拓创新,努力使办公?#39029;?#20026;一个充满活力、生机勃发的集体。达到“求真务实”与“开拓创新”的一致性。

二、廉洁自律情况

为政清廉是办公室人员必备的思想品质。办公室人员身处领导身边,岗位很特殊,一言一行事小?#19978;?#22823;。要处处?#32454;?#35201;求自己,自觉遵守党的纪律,自觉增强法制观点,在思想上筑起拒腐防变的钢铁长城。廉洁奉公,决不能因靠近领导就为所欲为,借工作上的?#25215;?#20415;利条件,吃、拿、卡、要,走后门、拉关系、为个人谋私利,做有损于政府形象和声誉的事。任职以来,我能自觉遵守中央和各级党委有关领导干部廉洁自律的规定,以?#23545;?#21335;省领导干部廉洁自律若干规定》和《xx省公务员八条禁令?#36153;细?#21644;规范自己的言?#23567;?#20570;到了:

一是规定不准做的我绝对不做,要求达到的我力争达到,不违章、不违纪、不违法。

二是经住了考验。管住了自己的手、嘴、腿,不以领导身边的人自居,不该去的地?#35762;?#21435;,不该拿的东西不拿。

三是爱岗敬业。办公室的工作,苦、?#34180;?#37240;、甜齐全,门外闲言碎语不少。但我始终坚持“一心只为做好事”的工作信念,在默默工作和无私奉献中实现自身的价值。

四是力争做表率。政府办公室是政府形象的缩影,所以我始终牢记“两个务必?#20445;?#21162;力实践“三个代表”重要思想。时时事事,处处胸怀大局,常怀报国之志,常?#38469;?#27665;之禄,?#32454;?#33258;律,清正廉洁,一心为公,清清?#35013;?#20570;事,堂堂正正做人,珍惜党和人民给予的荣誉和权力,为同志们带好头、做好榜样,以实际行动维护机关党委和办公室的形象。

三、存在的问题

一是学习还不够,服务质量还不够高;

二是敢谋、会谋、精谋做得不够好;

三是充分发?#29992;?#20010;同志的能动作用还不够。

四、今后的设想

一是加强学习,更进一步深入调查研究,增强服务质量,提高?#25991;?#27700;平。

二是进一步密切和同志的关?#25285;?#22810;与同志们交心谈心,充分发挥同志们的积极性,能动性和创造性,营造一个活力强、效率高、生机勃勃的集体。

【篇七】

一年来,在区委、区政府的正确领导下,我紧紧围绕区委、区政府的各项工作,切实履行?#25991;?#21161;手、信息反馈、督促检查、综合协调的工作职责,不断提升班子的凝聚力和战斗力,为推进政府各项工作的顺利开展作出了一定的贡?#20303;?#29616;将一年来的工作情况简要汇报如下:

一、工作实绩

一是政务服务取得新成效。?#25991;?#21147;求抓关键,始终做到密切关注和把握全区工作重点,前瞻思?#36857;?#36229;前谋略,为区领导科学决策提供扎实?#34892;?#30340;政务服务。办文力求出精品,坚持两手抓原则,一手抓好公文的起草工作,对重要文稿做到牵头理思路,力求综合文稿思路清、高度够、特色明、彰显领导风格。其中综合撰写的20xx年政府工作报告受到了各级领导和与会代表的一致好评;另一手抓好公文的运转,围绕全区中心和重点工作,20xx年共制发各类公文336件,共收到各类文件1249件,做到了无一遗漏、无一差错,实现了公文运转及时准确、安全保密的工作目标。

信息工作力求又快又?#36857;?#21162;力做到收集信息第一时间、报送信息第一时刻、处理信息第一时?#21361;?#21450;时准确地向区领导提供了大量?#25381;?#20215;值的信息,为领导掌握情况、指导工作、科学决策提供了较好的信息服务。20xx年共组织采编各类信息230余篇,其中市级刊物采用70余篇,省级刊物采用2篇。?#35762;?#24037;作力求落到实处,坚持“把握中心、服务大局、狠抓落实”的工作原则,围绕全区发展和政府决策的落实,创新?#35762;?#24037;作思路,进一步完善制度,规范程序。20xx年共办理领导批示件30余件,承办了城区范围内税收征管范围调整、贯彻落实《行政许可法》、研究建立失地农民生活保障机制、进一步加快安源新区重点项目建设进度等50余项工作的?#35762;?#33853;实,对区政府重点工作目标以及区政府常务会议、区长办公会议作出的150多项工作决策进行了?#35762;?#30563;办,促进了区政府年初?#33539;?#30340;各项任务的落实。圆满完成了人大建议、政协提案的办理工作,全年共办理议提案146件,办结率达100%,代表满意度达90%以上。

二是综合协调开创新局面。注重加?#21487;?#19979;左右的相互沟通,切实完成了综合协调的各项任务,积极营造了把握全局和服务全局的良好氛围。20xx年区政府办承办协办了全省老干部文艺汇演、20xx中国红色之旅万里?#23567;?#20840;省工业流动现场会、市人大代表视察安源区和在萍的全国、省人大代表视察我区等多项全省性、全?#34892;?#30340;重大活动,全年共?#25165;?#24067;置各类全区性的重大会议100余?#21361;?#36890;过切实做好与各级有关部门的协调工作,确保了各项活动和会议成功举行,达到了各方各级满意的效果。与此同时还认真做好了与基层单位的协调工作,接待基层的同志热情周到,对待上访的群众耐心细致,切实做到服务基层、联系基层,确保区委、区政府的各项决策早传达、早落实、早见效。

三是后勤服务实现新进步。始终坚持?#26696;?#22823;事,从细节抓起;做小事,从大局着眼”的总体要求,增强工作的前瞻性和主动性,做到工作早准备、程序巧?#25165;擰?#36153;用?#22797;?#31639;、服务高质量。加强车辆安全管理,狠抓驾驶员的思想安全教育,确保了区政府领导公务用车安全高效使用。接待工作精心谋划,做到各项工作提前策划、提前落实,提前应变,圆满完成了国家、省、市领导莅临我区视察、指导、调研等30余项重大接待工作。

二、自身建设

作为区政府办的党支部书记和行政主要负责人,一年来,我注重发挥个人的凝聚作用和带头作用,努力从自身做起,做好各方面的表率。一是在作风上严要求,?#32454;?#25353;照党纪国法带?#20998;?#34892;党风廉政建设的各项规定,牢固树立“立党为公、执政为民”的服务意识,做到廉政勤政。二是在学习上不间断,切实加强了政治理论、政策法规、经济管理?#30830;?#38754;知识的学习,做到政治上清醒、业务上精通。三是在工作上不松劲,坚?#32844;?a href="/wenmi/fanwen/guizhangzhidu/" class="word" target="_blank">规章制度办事,?#32454;?#35268;范工作程序,做到善断不武断、统揽?#35805;?#25597;、爱护不袒护,对待工作保持一颗进取心,对待待遇保持一颗平常心,对待同志保持一颗善良心。

三、存在问题

一是过多忙于事务性的工作,下基层调查研究时间少。二是尽管工作上未出现问题,但在接待、事务性工作中也出现过考虑不周?#20219;?#39064;。这些不足都有待于在今后的工作中加以解决,同时?#38431;?#21306;委考察组和全办同志给本人多提批评意见,以有利于本人改进工作方式,提升工作成效。



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